Skip to content Skip to sidebar Skip to footer

Formación Universitaria

“El verdadero líder lo es tanto en su vida personal como en la profesional”
Es numerosa la literatura que se ha publicado en torno a las herramientas necesarias para forjar al buen líder en el ámbito empresarial. Conceptos como habilidades, comportamientos de personalidad, destrezas etc.. se diseccionan cuando se trata de identificar al “buen líder”, para analizar qué ingredientes hacen a un directivo ser capaz de influir de forma…
“En el contexto empresarial actual es el rápido el que se come al lento”
Más de 2.000 asistentes de todo el mundo han situado a Sevilla en el epicentro de la innovación y el emprendimiento en el ecosistema Startup los 13, 14 y 15 de diciembre. Organizado por la Asociación Internacional Startups y la Red Business Market la cumbre ha reunido a las principales figuras del ámbito del emprendimiento…
“Estos premios constatan mi compromiso con la felicidad y el bienestar emocional en el trabajo”
Ignacio Campoy es empresario, ejecutivo, formador, escritor, así como columnista en diferentes medios de comunicación generalistas y especializados. Con más de 37 años trayectoria profesional, ha dedicado gran parte de ellos al estudio e investigación del potencial humano. Ha sido nombrado Doctor Honoris Causa por la Universidad CLEA, es Especialista Universitario en Consultoría de Empresa…
“La felicidad es un valor cada vez más preciado en las organizaciones enfocadas al alto rendimiento” – Ignacio Campoy
El término productividad se ha venido utilizando frecuentemente para evaluar el rendimiento de un profesional en su entorno laboral. Medir lo que se produce como una referencia objetiva del “buen o mal hacer” es, cuanto menos, algo inexacto, porque no tiene en cuenta un concepto clave como es el de la motivación para ello. Considerar…
La formación de los profesionales, un pilar fundamental para el éxito
En un mundo en constante evolución y transformación, la formación para los profesionales se ha convertido en un pilar fundamental para el éxito y la relevancia en cualquier campo, bien sea profesional como personal. Ya no basta con adquirir una formación inicial y conformarse con los conocimientos obtenidos en la etapa académica; es necesario mantenerse…
“Un profesional en continua formación siempre encontrará su sitio en el mercado laboral”
El año 2023 se ha declarado el Año Europeo de las Competencias, una iniciativa de la Unión Europea que tiene como objetivo promover y mejorar las competencias y habilidades de los ciudadanos en toda Europa. Esto significa un impulso al aprendizaje permanente y la capacitación de las personas y empresas ante una nueva realidad donde…
“El empresario puede nacer, pero el gran empresario se hace”
La primera pregunta es obligada ¿el empresario nace o se hace? El empresario, de alguna manera, puede nacer, porque el temperamento puede predisponer a ejercer la actividad empresarial. No obstante, con una mirada más amplia, también se puede llegar a ser empresario a través del aprendizaje, de la adquisición de conocimientos, competencias y habilidades. Temperamento,…
“El momento del relevo generacional supone un gran reto porque el futuro de la empresa depende de que se haga de manera adecuada”
Huelva ha sido el escenario para celebrar el primer Foro de Empresas Familiares y Pymes, donde más de 200 directivos se han dado cita para tratar los retos de las empresas que se enfrentan al relevo generacional garantizando así su continuidad y supervivencia. Uno de los expertos participantes ha sido Ignacio Campoy, cuyos trabajos en…

Sign Up to Our Newsletter

Be the first to know the latest updates

[mc4wp_form id="15266" element_id="style-1"]
[sibwp_form id=1]
Best Choice for Creatives
Purchase Now