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Capacidad de comunicación: la habilidad más importante que la generación z necesita desarrollar, según las empresas

La Generación Z, caracterizada por su flexibilidad, creatividad y dominio de las tecnologías, está ingresando al mundo laboral con atributos que la hacen destacarse. Sin embargo, una encuesta realizada por HAYS, líder mundial en soluciones de recursos humanos y contratación, revela que para el 36% de las empresas la habilidad más importante que deben desarrollar…

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El 81% de los ejecutivos considera que los viajes denegocios son esenciales para la empresa

Diferentes estudios internacionales, como los de Oxford Economics, J.D. Power y Tourism Economics, y Harvard Business Review, han llegado a la conclusión de que las reuniones presenciales y los viajes de negocios generan un aumento en los ingresos y una mejora de las relaciones profesionales. El estudio de Oxford Economics, que se basa en un…

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El 48,4% de las empresas españolas apuestan por las redes sociales como principal canal para atraer clientes

Las estrategias de marketing en España han experimentado una profunda evolución, impulsada por la necesidad de adaptarse a un entorno digital en constante cambio. La digitalización ha llevado a las empresas a explorar nuevas formas de captar y retener clientes, con un énfasis particular en las redes sociales y otros canales digitales. En este sentido,…

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El 32% de los españoles cree que la IA puede ser un jefe más justo que una persona

La Inteligencia Artificial (IA) se está convirtiendo en un nuevo miembro de la sociedad, según los resultados del reciente estudio de Kaspersky titulado Superstición e inseguridad: cómo se relacionan los usuarios españoles con el mundo digital. El informe también revela que esta tecnología está asumiendo nuevas funciones en áreas donde demuestra su eficacia. Un tercio…

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El precipicio del talento: el 47% de los empleados en España planea dejar su trabajo cuando mejore la economía

Las empresas españolas se enfrentan a un nuevo desafío en cuanto a la retención de talento, ya que casi la mitad (47%) de los empleados están más motivados para abandonar sus puestos de trabajo una vez que la economía mejore. Esta es una de las principales conclusiones del “Estudio Personio RR. HH. 2024: Cómo resolver…

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UG21 logra el mayor crecimiento de facturación entre las 50 principales ingenierías españolas

UG21 sigue escalando puestos en el ránking de los principales grupos españoles dedicados a la ingeniería para construcción, edificación y consultoría de obra civil. En concreto, la firma sevillana ha ascendido hasta la posición 37 frente a la 44 que ocupaba 12 meses antes, un hito que se produce tras cosechar cifras históricas en 2023,…

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Impact Hub Madrid orienta a empresas interesadas en abordar la reducción y compensación de emisiones

La influencia de la actividad humana en el cambio climático está fuera de toda duda, y es necesario que las empresas adopten de forma voluntaria, más allá del cumplimiento de la normativa sobre sostenibilidad, medidas que reduzcan el impacto de su actividad sobre el clima. “El objetivo ideal es llegar a la neutralidad de carbono, y…

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