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Tres ideas para superar la crisis de talento

Las empresas enfrentan un reto cada vez mayor: crecer sin disparar costes ni perder calidad en el servicio. Contratar personal implica procesos largos y costosos, pero existen alternativas estratégicas para optimizar recursos y mantener la competitividad. Saludos camarada, Tanto si tu empresa está creciendo, como si piensas que has alcanzado un “punto de equilibrio”... o…

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Retos pendientes en la gestión de personas: prioridades para 202

El año 2024 ha sido un periodo de avances significativos en la gestión de personas, pero aún persisten retos que impiden alcanzar todo el potencial de las organizaciones centradas en las personas. Identificar estas áreas pendientes es crucial para transformar los desafíos en oportunidades de mejora sostenible en 2025. Uno de los principales retos sigue…

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Liderazgo con propósito en tu PYME: Impulsando el cambio desde el interior

El concepto de liderazgo con propósito ha cobrado gran relevancia en los últimos años, especialmente en el entorno empresarial. En una pequeña y mediana empresa, este enfoque resulta particularmente crucial, ya que estas organizaciones suelen estar más conectadas con sus empleados, clientes y comunidades. A través del liderazgo con propósito, las PYMES pueden no solo…

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El precipicio del talento: el 47% de los empleados en España planea dejar su trabajo cuando mejore la economía

Las empresas españolas se enfrentan a un nuevo desafío en cuanto a la retención de talento, ya que casi la mitad (47%) de los empleados están más motivados para abandonar sus puestos de trabajo una vez que la economía mejore. Esta es una de las principales conclusiones del “Estudio Personio RR. HH. 2024: Cómo resolver…

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5 medidas que puedes implementar en tu empresa para lograr el bienestar de los empleados, evitar el síndrome del ‘burnout’ y retener talento

Según el estudio Workmonitor 2024 realizado por Randstad a más de 27.000 trabajadores de 34 países, entre ellos España, casi la mitad de ellos dejaría su empleo si le impidiera disfrutar de su vida personal.  Desde la pandemia, es un hecho que las prioridades de los trabajadores han cambiado. Ahora, frente al salario bruto, resuenan con fuerza otras…

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