UATAE Andalucía reclama retirar la campaña de CEOE-CEPYME Cantabria sobre absentismo y pide diferenciar las bajas médicas de las ausencias injustificadas. ¿Cómo pueden las pymes gestionar las ausencias sin perjudicar la salud laboral? #AbsentismoLaboral #Pymes #Autónomos #SaludLaboral #Andalucía
El 83 % de los profesionales andaluces consultados por Edenred atiende llamadas o mensajes laborales fuera de su jornada en algún momento. ¿Tiene tu empresa normas claras para garantizar la desconexión digital? #DesconexiónDigital #Andalucía #Pymes #BienestarLaboral #OrganizaciónDelTrabajo
La fatiga digital afecta ya al 83,5% de los profesionales en España, según Edenred y Savia. La Generación Z, las mujeres, las pymes y los sectores más digitalizados registran los mayores niveles de agotamiento por pantallas. ¿Están las empresas preparadas para impulsar una desconexión digital real? #FatigaDigital #BienestarLaboral #Empresas #SaludLaboral #Edenred
El estudio Radiografía del trabajador 2026-27 de Lyreco revela que la flexibilidad laboral, la ergonomía, la tecnología y la sostenibilidad ya forman parte de las nuevas prioridades de los profesionales. ¿Están las empresas preparadas para responder a estas expectativas? #FlexibilidadLaboral #BienestarLaboral #Empresas #TrabajoHíbrido #RecursosHumanos
El Estudio sobre Bienestar y Salud laboral en España 2026 revela que el 75,6 % de los profesionales no está satisfecho con su salario y que el bienestar laboral se consolida como factor clave para retener talento. ¿Están preparadas las empresas para responder a este cambio? #Talento #BienestarLaboral #Salario #Empresas #RecursosHumanos
El primer informe del Observatorio de Bienestar Digital-Laboral alerta sobre hiperconexión, multitarea y riesgos para la salud en el trabajo.
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El 55% de los trabajadores españoles sufre problemas de salud mental. Steelter propone reforzar las soft skills para reducir el absentismo y mejorar el bienestar laboral.
Las pymes de Sevilla no se rinden ante el calor. En esta edición, analizamos cómo se adaptan con medidas reales, compromiso y apoyo colectivo.
El sedentarismo afecta al 80% de los españoles. Betterfly propone una solución gamificada que fomenta el bienestar laboral y reduce el absentismo.
El bienestar organizacional es una estrategia clave para el éxito empresarial. Cuidar la salud emocional y física del equipo mejora la productividad, reduce la rotación y fortalece el compromiso. Apostar por una cultura corporativa positiva, con programas de apoyo emocional, reconocimiento, comunicación abierta, formación continua y evaluación constante, impulsa la sostenibilidad y el crecimiento de…
