En vísperas del Día Internacional de la Empresa Familiar, que se celebra el próximo 5 de octubre, la consultora Family Business Solutions ha alertado sobre la falta de planificación del relevo generacional en las empresas familiares en España. Según datos del Instituto de la Empresa Familiar, solo 1 de cada 3 compañías ha planificado este…
El relevo generacional, o sucesión, implica un traspaso del poder en una empresa de una generación a otra, normalmente del fundador a uno de sus descendientes.
En relevo en una empresa familiar corresponde al proceso de traspaso de la herencia y la sucesión a la próxima generación que permite la continuidad de la empresa durante más de…
